OpenAI dice que los empleados del NYC Council ahora pueden señalar la desalineación para revisión pública.
El marco que OpenAI publicó el 16 de septiembre permite al personal señalar incidentes y solicitar su divulgación pública, mientras que los equipos de la empresa controlan las investigaciones y la publicación.
By Ryan Merket · Published
Primary source: New York City Council
Por qué importa
El proceso de OpenAI ofrece a los empleados una vía para plantear preocupaciones sobre desalineación, pero sus propios equipos controlan la investigación y la divulgación. Las normas propuestas de validación por terceros de la ciudad de Nueva York trasladarían parte de la supervisión fuera de las empresas evaluadas.
OpenAI dijo al Concejo de la Ciudad de Nueva York el 5 de octubre que los empleados pueden reportar sospechas de desalineación del modelo y solicitar que los incidentes sean considerados para divulgación pública. La declaración, hecha durante una audiencia sobre seguridad en IA, describió un proceso que la empresa había publicado el 16 de septiembre, no una nueva política anunciada ese día.…
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