Elly在每次搜索中将招聘人员与AI配对，承诺以一半的成本实现更快的招聘
首席执行官 Kristen Habacht 正在将从 Trello、Atlassian 和 Typeform 学到的经验教训转化为一个以软件与人工判断为核心的招聘服务。
By RuntimeWire Staff · Published
Primary source: PR Newswire
为何重要
Elly 正在测试一种实用的 AI 商业模式：自动化招聘中重复性的工作，让专家对结果负责，并保留由此产生的数据以用于下一次招聘。
Kristen Habacht, Elly 的首席执行官兼联合创始人， 于9月10日推出了一个将招聘者与 AI 结合的搜索模型，在每个任务中都配备一名人工招聘人员，而软件处理大部分候选人搜寻、筛选和协调工作。
这家总部位于纽约的招聘平台表示，其 AI 会搜索候选人、评估经验与匹配度、标记潜在问题并对匹配结果进行排序。招聘人员会校准搜索、评估候选人并在最终决策中引导招聘经理。Elly 声称，这种组合使得搜索完成速度是传统招聘机构的两倍，成本大约为其一半，尽管 Elly 尚未公开支撑这些数据的方法论、样本量或测量的搜索周期。…
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